Boeing a anunțat că va suspenda angajările și analizează posibilitatea concediilor temporare neplătite în următoarele săptămâni, pentru a controla costurile. Decizia vine în contextul grevei a peste 30.000 de angajați care construiesc avioane în fabricile de pe coasta de vest a SUA, grevă care a ajuns luni la a patra zi, potrivit Reuters.
Compania a precizat, de asemenea, că greva va avea un impact semnificativ asupra costurilor din lanțul de aprovizionare, deoarece va opri majoritatea comenzilor către furnizori pentru programele 737, 767 și 777, afectate de încetarea activităților, conform unui mesaj transmis angajaților de directorul financiar Brian West.
”Ştiu că aceste acţiuni vor crea o anumită incertitudine şi îngrijorare. Această grevă ne pune în pericol recuperarea într-un mod semnificativ şi trebuie să luăm măsurile necesare pentru a păstra numerarul şi a ne proteja viitorul comun”, a scris West într-o scrisoare distribuită luni.
Măsurile luate de Boeing pentru a conserva numerarul coincid cu reluarea discuțiilor de marți dintre companie și sindicate, în cadrul negocierilor pentru un nou contract de muncă.
Prelungirea grevei exercită o presiune suplimentară
Agențiile de rating au avertizat că oprirea producției ar putea afecta negativ redresarea Boeing, o grevă prelungită exercitând presiune suplimentară asupra situației financiare deja fragile a companiei.
”Credem că o grevă prelungită ar fi costisitoare şi dificil de absorbit, având în vedere poziţia financiară deja tensionată a companiei. O grevă mai scurtă, de ordinul săptămânilor, ar fi probabil gestionabilă pentru Boeing şi nu ar duce la o acţiune de rating negativ”, a spus S&P Global Ratings într-o notă de luni.
Chiar înainte de declanșarea grevei, Boeing se confrunta cu probleme legate de siguranță și producție, după ce un panou fix al unei uși de avion 737 MAX aproape nou s-a desprins în timpul zborului, în ianuarie. În plus, compania are datorii de 60 de miliarde de dolari.
Săptămâna trecută, Asociația Internațională a Mașinilor și Lucrătorilor din Aeronautică (IAM), cel mai mare sindicat din cadrul Boeing, a aprobat cu o majoritate covârșitoare un contract care prevedea o creștere salarială de 25% pe parcursul a patru ani, însă renunța la un bonus anual de performanță.
